让你穿越，带回来反重力是什么鬼 第491章 免费饮用水？不难实现！(第1页/共2页)


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    没几天。

    古川那边传来消息。

    通过挖墙角，有一位智平方机器人公司的设计工程师孙志坚有意向跳槽。

    “但对方强调一个事情。”

    古川在办公室向沈北汇报工作：“智平方在机器人领域，主要是在GOVLA模型FiS-VLA方面有突出优势，也有是视觉-语言-动作方面。”

    “但这套大模型的专利属于智平方，他无法将其带过来，否则会影响竞业协议。”

    沈北哦了一声：“也就是说，人能过来，他本身的技术和管理能力也会发挥，但智平方的成果他不能动。”

    古川点点头：“没错，关于机器人这方面所有的一切，还得我们重新再来，当然，如果咱们有意向挖整个团队的话，研发的进度会快得多，但这么多多少少有点……损，而且，代价也昂贵。”

    “这都不是重点，重点是也不好挖。”古川笑着说道：“您不让用深度科技的名义，对于千变机器人公司来说，实在是名不见经传，如果孙志坚不是和智平方高层发生矛盾，他也不会有意向跳槽初立公司，用他的话说，他也在赌。”

    “那他赌对了。”沈北将一块糕点送入嘴中，抓来纸巾，擦擦手上的油渍：“孙志坚觉得GOVLA模型是宝贝，我偏偏还看不上，给我用都不用，告诉孙志坚，如果薪酬满意，什么都不用带来，只需带脑子过来就行，一切从头开始。”

    古川道：“好，我会转达。另一方面，其他人咱们怎么招聘？社招还是校招？”

    沈北嘱咐着：“非技术岗位社招，技术岗位校招，每年毕业这么多大学生，都是上好的牛马，便宜又实用，虽然工作经验少了点，但终究会成长起来的。”

    随后两人又将千变公司其他人员安排进行交流一番。

    古川会一直协助千变公司人员架构彻底填满为止，之后关于HR这一块，将移交深度科技人事部一位同事进行接手管理。

    毕竟，古川可没有多余的精力在两家公司来回跑。

    该提拔的员工，就得提拔。

    对于校招，古川看了看时间，虽然现在还未到毕业季，但全国大学已经开始提前陆陆续续开始进行校招季，刚好可以招聘一批相关专业大学生进来。

    古川离开后。

    崔贺打来电话，他带来水利部，卫生健康部，住建部，工业部等部门的领导来到深度科技。

    目的自然不用多说。

    海源净。

    这条生产线关系到全国饮水红线。

    别说西部严重缺水，就是东部的大城，饮用水的情况也不容乐观。

    地下水位在不断下降，这显然不是一个好现象。

    如果沈北手中握着海源净，可以向无穷无尽的大海索取水源，不但可以满足居民用水，甚至还可以向地下灌水，保持地质稳定。

    如此重要的民生工程，国家自然想要掌握在手里。

    这可不是说国家占便宜。

    事实上，国家掌控着一切关于民生工程。

    但这些民生工程有一个算一个，能盈利的几乎都是凤毛麟角。、

    90%的民生工程，都是东大在亏本砸钱投入营运。

    即便是亏钱，东大也没有停止投入，一直持续运营。

    因为……这就是东大领导人的使命。

    为每一位民众提供良好的生活基础，优质的生活，是所有领导人的一致的信念。

    典型的例子就是高铁，全国的高铁能盈利，甚至收支平衡的都没有几条线路。

    但哪怕是空跑，也得跑。

    为的就是方便百姓。

    换做资本国家来试试？

    不吹牛逼，票价都得翻几个跟头，发车都不一定几天发一趟。

    还有村村通工程，在外国人眼里，这绝对是难以想象的存在。

    一个村子没几户人家，水泥地，电路，网络不惜成本也要全部接通。

    这若是放在外国，谁他妈搭理你啊！

    还给你出钱修路？

    怎么敢的。

    自己出钱，自己修去。

    所以，东大的大量资金都花费在这种被东大人习以为常的“基础建设福利”之中。

    这一次，关于海源净的问题，三号家长在天津港的时候，也与沈北有过交谈。

    大致内容就是，这种资源必须掌握在国家手上。

    东大可以做到绝对公平的价格，而不是让这种资源在市场上进行炒作，最后导致影响民生。

    在东大的家长看来，赚钱没问题，你有本事随便赚。

    但赚钱的同时不能影响民生，不能触碰百姓切身相关的利益。

    典型的就是粮食。

    可以有粮食商人，但粮食商人闹事，国家便会放出储备粮平衡市场。

    总之一句话，百姓的吃穿用度，不能炒作，要在国家划的红线内运转。

    海源净也是
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