不想吃香菜答作品 四合院：22岁，保卫处处长全文阅读简介:四合院：22岁，保卫处处长最新章节 第317章 为要人才做铺垫(第1页/共2页)
四合院：22岁，保卫处处长 第317章 为要人才做铺垫(第1页/共2页)
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“问题在于人才，尤其是高级的、能够独当一面的指挥和战略型人才。
我们扶持的对象，往往本身基础薄弱，力量弱小，正因为弱小，才更容易被我们提供的支持所吸引和绑定。
但弱小也意味着他们自身军事素养、组织能力和战略眼光普遍比较落后，内部缺乏真正能打硬仗、能统筹全局的将才。
我们这几年，通过输送装备、提供训练，甚至直接派遣基层骨干，能帮他们把士兵的战斗力提升上来，千军易得。
但一将难求！
没有一个优秀的、有足够威望和能力的指挥官、参谋长或者战略顾问坐镇，这些武装力量就是一盘散沙。
打打顺风仗可以，一旦遇到硬仗、复杂的局面，或者需要他们执行更精细、更长远的战略任务时，就容易出问题，甚至可能把我们前期的投入都赔进去。”
领导听完，眉头微微蹙起，陷入了短暂的思考。
他手指敲击扶手的节奏略微加快，显然在权衡利弊。
片刻后，他抬起头，目光锐利地看着刘建国，缓缓摇头，语气虽然平和，但带着不容置疑的决断说道：
“建国同志，我理解你的难处。
但是， 直接派遣我们的军事指挥人员，以官方或半官方身份介入当地武装冲突，这是绝对不行的。
这等同于公开承认我们支持其国内或地区内的反政府或非法武装力量，是明目张胆地干涉他国内政、支持叛乱。
这会在国际上给我们带来极大的被动和压力，授人以柄，也完全违背了我们一贯声明的和平共处原则。
这个口子，绝不能开。”
对于领导的断然拒绝，刘建国似乎早有预料，他并没有气馁，而是立刻抛出了自己构思的替代方案，这个方案显然更迂回，也更符合“规则”。
他身体微微前倾，语气诚恳地解释道：
“领导，您说得对，直接军事介入绝对不行。
我指的不是这个。
我的想法是，可以换一种更隐蔽、也更‘合法’的名义。
比如，我们可以与这些我们支持的、但已经在当地取得一定合法或半合法地位的势力比如越南的那个已经控制了一块地盘的武装。
建立一种非官方的、民间的，或者‘友好地区’之间的交流合作关系。
然后，以提供经济建设项目咨询、工业技术援助，或者接受对方人员来华进行‘学习考察’的名义，将我们的一些具备军事素养和组织能力的同志，以‘工程师’、‘技术顾问’、‘培训教员’或者‘交流学者’的身份派过去。
他们的公开任务可以是帮助建设、培训工人，但实际可以在暗中，以个人经验和非正式建议的方式，对当地的武装力量进行‘技术指导’和策略谋划。
这样，既能解决问题，又披上了一层合规的外衣。”
领导没有立刻反驳，而是再次陷入了沉思，手指无意识地轻叩着膝盖。
刘建国提出的这个“技术指导、交流学习”的变通方案，显然比直接派军事顾问要隐蔽和灵活得多，在国际上也更有回旋余地。
过了好一会儿，领导才抬起眼帘，目光深邃地看着刘建国，不置可否，而是先问道：
“嗯……你这个想法，倒是有些操作空间。
那么，你具体说说，目前是哪些地方、哪些势力，急需这种‘技术指导’？
他们各自的情况又是如何？”
他要先评估具体对象和风险，再做决定。
听到领导询问具体目标，刘建国心知有戏，精神一振，条理清晰地汇报道：
“目前最迫切需要，也最适合采取这种模式的，主要是两个方向，越南和日本。
首先是越南，我们早期扶持的是一支国际雇佣兵背景的武装，但经过几年发展，它已经成功在当地站稳脚跟，控制了一片区域，吸纳了大量本地兵员，现在已经转变为一个拥有约四万多人枪、具备一定地方治理能力的割据军阀。
它名义上可能不公开反对现政府，但实际拥有高度自治权。
这个势力发展很快，但内部指挥体系混乱，急需有能力的指挥官进行整合和提升战斗力，以应对政府军或其他军阀的压力。
这里非常适合以‘地方建设合作’或‘民兵训练交流’的名义派人进去。”
“其次是日本，”
刘建国继续道：
“这边的情况比较特殊。我们刚刚借助藤田家族打开突破口，处于初期渗透阶段。
目前直接掌握的力量，主要是从港岛抽调过去的三千名精干人员，他们将以藤田家族合作方、保镖、雇员等身份分散潜伏。
藤田家族本身有自己的商业护卫和一些灰色力量，但不成体系，缺乏军事素养。
在日本的行动，短期内可能不需要大规模军事指挥，但非常需要擅
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