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官路之绝对权力 第193章  穿红色运动鞋的女人(第1页/共2页)


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    食堂负责人陈有福来了。

    “吴书记,您看这饭菜还合口味吗?有没有什么意见,我们一定改进!”陈有福脸上堆着讨好的笑。

    吴志远夹起一块米粉肉,说道:“陈师傅,这米粉肉,肉选得偏肥,火候过了,口感油腻。

    青椒肉丝,肉丝分量少,青椒炒得有点生,味道没进去。

    包菜炒得太烂,盐也放多了。

    当然,我说的只代表个人意见。”

    吴志远目光扫向其他就餐的镇干部,朗声问:“大伙对于菜品有什么意见和建议,正好提出来,让食堂改进。”

    听到吴志远主动询问,许多干部低着头,但没人敢第一个开口。

    得罪食堂承包人陈有福,就是得罪他背后的靠山,谁愿意当这个出头鸟?

    吴志远看在眼里,鼓励道:“大伙有什么说什么,只要实事求是,只要出发点是为了把食堂办好,就大胆提。”

    一个年轻干部终于开口:“吴书记,我提一点。就是菜品太单一了,基本上就是老三样轮换,很容易吃腻。

    而且炒菜肉很少,像今天这青椒肉丝,都快成青椒炒青椒了。”

    有人开了头,立刻有人跟上。

    一个中年女干部接过话头:“是啊,吴书记,不光菜品少,味道也确实一般。

    油盐有时候放得没个准,咸一顿淡一顿的。

    还有,早餐就是馒头、稀饭、咸菜,花样太少,吃久了真没胃口。”

    另一个干部说:“还有卫生,有时候菜里能看见没摘干净的黄叶子,或者没洗干净的泥沙。

    餐具消毒感觉也不到位,有时候摸着油乎乎的。”

    “建议增加点粗粮或者面食,天天米饭也腻。”

    “夏天能不能供应点绿豆汤之类的消暑饮品?”

    ……

    大家你一言,我一语,说开了。

    一个三十岁左右的男同志说:“我认为,食堂就不应该搞承包,商人都是逐利的,搞承包就会追求利润最大化,很难兼顾公益性和服务质量。

    我建议收回自营,或者搞半承包,米面油菜等大宗物资由镇里统一采购,食堂只负责加工,这样才能从源头上把控质量和成本。”

    这位同志的观点,和吴志远不谋而合。

    他无论在省国安厅,还是在省公安厅工作时,单位食堂都是半承包,只购买劳务,物资采购由厅机关服务中心负责。

    定期组织考评,不定期监督检查,考评结果与劳务费挂钩。

    吴志远微笑着问:“你在哪个部门?”

    这位男同志回答得不卑不亢:“我在镇农林水办,叫孙德旺。”

    吴志远眼中闪过一丝赞许,记下了这个名字。

    “孙德旺同志提的这个观点,很有价值,触及了食堂管理的核心问题——运行模式和管理机制。”

    他转向众人,“不管是维持现有模式加强监管,还是探索新的模式,我们都要本着实事求是、对大家负责的态度去研究、去论证。”

    陈有福的脸色很难看,不再是尴尬和紧张,而是有些怒意,但又不敢发作,狠狠剜了孙德旺一眼。

    孙德旺见吴志远鼓励,更加无所顾忌:“吴书记,不是我故意挑刺。大家可以想想,食堂承包出去了,承包人首先想的是什么?肯定是赚钱!

    因为我们餐费是固定的,那就只能在食材采购、人工成本上做文章。

    如果镇里能收回来自营,或者搞半承包,镇里统一采购放心肉、放心菜,至少源头可控,大家吃得也安心。

    省里、市里很多单位的食堂,都是这种模式,伙食又好又便宜。”

    孙德旺的这番话说得有理有据,不少干部频频点头,低声议论起来:

    “孙主任说得在理啊,承包出去,人家肯定要赚钱。”

    “是啊,自己采购自己弄,钱花在明处,吃得踏实。”

    “以前也有人提过,但没人理啊。”

    “现在吴书记来了,说不定真能改改?”

    吴志远说:“食堂问题,表面上是饭菜质量、卫生、品种,根子可能确实在于管理体制和运行模式。

    无论是维持现有承包但加强监管考核,还是收回自营、半承包、引入内部竞争等其他模式,我们的目的只有一个:以干部职工满意为中心,让大家吃上放心饭、可口饭、实惠饭。

    采用哪种模式,我们不能闭门造车,更不能少数人说了算。

    要充分发扬民主,广泛听取广大干部职工的意见,让每一个在这里吃饭的人都参与到决策中来。”

    他略微停顿,继续说道:“具体怎么做?我提几点想法,请大家一起来完善:

    第一,设立意见箱,同时下发问卷,征集大家对现有食堂的评价以及对未来改进模式、菜品、价格等的具体建议。

    问卷设计要科学,包含选项和开放式问题,确保能真实反映民意。”

    
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