天越2578作品 四合院：王主任把逃荒女塞给我全文阅读简介:四合院：王主任把逃荒女塞给我最新章节 第411章 自信源于实力(第1页/共2页)
四合院：王主任把逃荒女塞给我 第411章 自信源于实力(第1页/共2页)
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徐小明制作的综艺节目她看过，周启贤参与开发的屋邨项目她经手过贷款，陈耀宗的名字在老一辈香港人中颇有声望，沈威廉在酒店业是知名的少壮派，李文瀚更是跨国企业的高级经理人。
这些人，哪一个不是手握高薪备受追捧，致远集团一个成立不到两年的新兴公司，凭什么笃定能把他们都挖过来。
更让她心惊的是——这份规划草案，竟然把她的名字明明白白写在“集团财务总监”的位置上。
这意味着，叶鸿文在准备这份文件时，就已经认定她会接受这个职位。
不然呢？如果她今天拒绝入职，转身把这份规划泄露出去，让名单上这些人知道致远集团在打他们的主意，那会引发多少麻烦。
行业内的流言蜚语，现有雇主的警惕防备，甚至可能有人会提前采取行动阻挠……
叶鸿文这是把双刃剑递到了她手里，同时也在告诉她：我们相信你，也相信自己的判断。
“自信源于准备。”
叶鸿文迎着她的目光，语气沉稳，“方女士不妨继续往下看。”
方佩珊按捺住心中的波澜，翻到下一页。
这一部分是具体的扩张计划和时间表。
地产板块，计划在一年内拿下两块中小型地皮，开发精品住宅；金行板块，半年内在中环和尖沙咀开设两家旗舰店；酒店板块，先收购一家中型酒店进行改造升级；贸易板块，要拓展到日韩和欧美市场……
每一项都需要巨额资金投入。
方佩珊在心中快速估算，按这份规划，未来三年至少需要投入五千万港币，这还不包括可能的土地拍卖和大型收购。
她合上文件，直视叶鸿文，“按着这个规划，整个集团要发展起来所需的资金、人脉、关系统统不少。这些，你们准备好了吗？”
这是最核心的问题，光有蓝图不够，要有实现蓝图的资源。
叶鸿文没有立即回答，而是从抽屉里取出另一个文件夹，推到方佩珊面前。
这个文件夹很薄，里面只有三页纸。
“这是我们的资金筹备方案。”他说。
方佩珊翻开，第一页是现金流预测，显示集团未来六个月将有约一千二百万港币的现金流入，主要来自贸易利润、影业利润和一笔“特别注资”。
第二页是银行授信计划，列明了三家银行——汇丰、渣打、中银，每家拟申请五百万至八百万不等的信贷额度。
第三页则是一些资产抵押方案，包括集团现有两块地皮和未来项目的预期收益权。
方案做得很专业，看得出是行家手笔。
但方佩珊敏锐地察觉到，那个“特别注资”没有说明来源，而银行授信计划也过于乐观——以致远集团目前的规模和资产，要一次性拿到两千万级别的总授信，难度不小。
她正要发问，叶鸿文却先开口了，“方女士不用担心资金问题，我们既然敢制定这样的规划，自然做了相应的准备。
这么说吧，集团目前可动用的资金储备，远不止账面上那一千八百万。
至于银行授信……我们有一些特别的关系资源，足以让银行重新评估我们的信用等级。”
方佩珊的心跳快了一拍。
“特别的关系资源？”
她重复道，目光锐利，“叶总指的是政治关系？”
在香港，很多时候，关系比资金更重要。
一块地皮的批租、一个项目的许可、一笔贷款的审批，背后都是人脉在运作。
如果致远集团真有深厚的政治背景，那很多事情确实会容易很多。
叶鸿文没有直接回答，只是意味深长地笑了笑，“方女士在汇丰十二年，应该很清楚，香港是个讲规矩的地方，但规矩是人定的。
我们尊重规矩，但也懂得如何让规矩为我们服务。”
这话说得滴水不漏，却暗示了很多。
方佩珊靠回椅背，陷入沉思。
她在权衡。
在汇丰，她确实遇到了天花板,英资银行的晋升体系中，华人女性要进入高管层难如登天。
副总监可能是她的终点，而那个位置，还要面临激烈的内部竞争和政治斗争。
但如果加入致远集团呢？
风险同样很大。
这是一家年轻的公司，扩张计划激进，面临的挑战重重。
一旦失败，她的职业生涯可能遭受重创，但机遇也同样巨大。
财务总监，创始团队核心成员，亲手搭建一个多元化集团的财务体系，参与制定战略决策……这些在汇丰是她可能永远触及不到的高度。
更重要的是，她从这个叶鸿文身上，感受到了一种深不可测的底气。
那不是盲目的自信，而是基于某种坚实后盾的从容。
那种后盾是
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