权力巅峰：从跳楼开始 第200章 招商引资奖励办法(第1页/共2页)


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    “国栋，太全面了。”

    “这样的人能者多劳，不让他多分管点工作，纯属浪费啊。”

    其他几个副乡长、委员，也笑呵呵认可。

    “不光农民收入提高了，连乡政府收入都提高了。”

    “咱们年年后进生，去年破天荒成了先进。奖金拿到手软，大家收入都提升了一大截。”

    “我们分管各项工作，都有雄厚财政基础做保障，都好干很多。”

    “国栋是财神爷啊。谁不喜欢钱呢？”

    赵国栋都懵了——我有那么好？

    刘平叹息道：“过去，由于缺钱，乡各项工作都难以开展。最简单的，我分管民政——要落实五保户政策。”

    “按照1994年《农村五保供养工作条例》和1997年《农村敬老院管理暂行办法》，农村中既无劳动能力，又无经济来源的老、弱、孤、残的农民，其生活由集体供养，实行保吃、保穿、保住、保医、保葬、孤儿保教，简称“五保户”，且五保供养经费不得低于本地区农村居民上一年度人均纯收入的60%。明确乡镇政府和五保对象签订五保供养协议。”

    “这政策规定的很简单，但问题是咱乡里没钱啊！”

    “哪怕人均纯收入60%，我们也落实不了资金来源。”

    “只能向县财政伸手。”

    “我年年都要跑县财政局，求爷爷告奶奶，求人家开恩施舍一点。那真是门难进、脸难看、事难办。”

    “现在反过来了！”

    “咱乡里有钱了！去年财政大涨，比城关镇还有钱！”

    “不光我不需要跑县财政局，一签字，就能把五保户钱付了，县财政局长反过来要找我，看咱能不能支援县里一点。”

    “嘿嘿，这种万事不求人的感觉，真爽！”

    刘平一插科打诨，乡委委员们都笑了，纷纷七嘴八舌，忆苦思甜。

    “我管机关的。乡政府过去一到过年，就气压很低，人人都脸色难看。主要是没钱发年终奖。”

    “更不要提福利。”

    “过去咱乡领导一到年关，就要四处化缘，跑县里、跑企业，跑事业单位，想办法给乡政府机关大家弄点福利，才好过节。那才叫年关！”

    “可去年呢？咱乡财政有钱啦！”

    “凌书记大笔一挥，根据级别，乡机关每人最低奖金一万！领导能拿三万！”

    “还化什么缘？”

    “各个腰杆挺地笔直。走廊里碰到人，人人都笑脸相迎。咱这领导，当得也有面子。”

    “这才体会到一点领导的滋味啊。”

    “国栋，就是咱财神爷啊。”

    看他们越说越离谱，赵国栋急忙站起来，拱手告饶：“各位大哥大姐，不要再尬吹了。否则我就没脸干活，只能辞职回家了。”

    凌昆呵呵一笑：“大家都同意，那就这样。我年后这段时间，要跑县里多一些。我不在的时候，日常事务由国栋临时主持。大事，可以随时电话汇报。散会。”

    刘平等乡委委员面面相觑，已经嗅到了一丝气息。

    随后，赵国栋全身心投入工作，一天到晚连轴转，经常一个会接着一个会，连连召开会议，推进各项工作，仿佛有使不完的劲儿。

    他对工作要求很高、限期很短，恩威并重。

    “一万年太久，只争朝夕。”

    赵国栋大声道：“我们之前确实在中药产业化上提前走了两步，抢在其他乡镇、县市之前，争到头筹把握先机，但别以为咱领先优势多大。别人只是暂时没反应过来。一旦看咱这条路走通了，都会反应过来加入竞争。”

    “就我知道的，省里已经安排了三波兄弟市来我们这取经。最迟明年，就会有大批县乡村，模仿咱们搞中药产业化经营。”

    “咱们能做到的，就是争分夺秒，把事情抢在他们前面做成、做大、做出规模、做出名声，把护城河扩大深深的，把城墙垒高高的，让他们竞争不过咱。”

    “我不管困难多大，在药博会上签约的意向投资协议，必须确定专人、专责、专职去一对一盯着、服务。确保投资尽快落实落地，落袋为安。”

    “百鸟在林，不如一鸟在手。”

    “夜长梦多，项目只要一天没落地，就有巨大变数。”

    “我决不允许谁耽误神农乡千载发展良机！”

    “我宣布一个政策——只要项目落实，负责对接的招商引资人员或团队，将按照项目投资总额的千分之一提成拿奖金。上不封顶！”

    全场哗然。乡里各部门、各村负责人，满脸震惊。

    这政策没有依据，前无古人，堪称石破天惊。

    要按照项目投资落地金额千分之一，对招商引资人员进行奖励？

    “赵乡长，你说的真的假的？”

    中药产业园招商部长李小燕激动地满脸通红，试探问道。

    “当然真的。”

    赵国栋斩
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