重生八零，我带八个崽崽闷声发财 章节目录 第196章 杀鸡儆猴(第2页/共2页)


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？一切变动只是被安排进来一个人，其他照旧？

    齐安雁抬起手腕看了下时间，淡淡地说：“郑主任，麻烦你通知一下厂里原来大大小小的领导们开

    “我这个董事长来了，他们不好奇吗？而且正好许多地方的药材上市，咱们得抓紧抢购开工。”

    郑主任内心又是涌出一阵无奈，点头应下来，“齐董，我这就去通知他们，只是，厂子停产好几个

    月了，他们不一定能来齐全。”

    齐安雁摆摆手：“没事，你尽力去通知，要联系到本人或者其家人，来的要准时，不能到的也问清

    楚原因。”

    “十点钟我们开会!”

    郑主任嗯了声，带着人直奔家属院。

    他将比较要好的几个朋友和同事喊出来，安排了任务后，他们分别去通知各个负责人去开会。

    齐安雁并没有进入办公室，而是坐在会议室里等着。

    等人得空，她拿出本子来写着计划。

    津药厂既然从原来的盛况，逐渐变成如今的样子，绝非简单的决策问题！

    黎天纵对于津药厂的调查十分详细，甚至还在资料上标记出来厂子走向破产的几个关键性的问题。

    津药厂曾经发展势头好，就是最初的模式选择对了，但是厂区领导们太追求利益，并没有想过共

    赢，只是一味地压低药品收购价格，导致附近数百亩药田渐渐都改种了庄家或者果蔬。

    在这一点上，津药厂失去了最初的优势，加上其他药厂药方不断完善，有不少比津药厂的药品有了

    平替，甚至人家价格便宜、药效好。

    津药厂在市场上也失去了龙头之一的地位，厂区领导们逐利更加迫切了，甚至他们的胃口被喂大，

    哪怕厂区效益不好了，他们去哪里都讲究排场，不控制开销，渐渐入不敷出……

    所以，齐安雁若想要津药厂重新恢复生产，就必须把这些毒瘤给剔除掉。

    她微睐着眼睛，其实很多老单位和企业走下滑路，除了生产跟不上时代发展，更重要的就是管理人

    员上出现了问题。

    但是，她不可能将所有的人都给拔除。毕竟她要将厂子开起来，得需要人手，与其在外面招人，倒

    不如用熟悉厂子的老人。

    再者厂子里的员工之间关系复杂，她也不可能全部都给替换掉，起码要保留一些影响力大、心思还

    算清正，真想要厂子好、员工们过上好日子的老人。

    这时候她就需要用些杀鸡儆猴的手段，相信大家伙只要认清楚现在的形势，肯定会安安分分工作，

    不想一些有的没的。

    干得好、干得多的人，工资福利自然多，而一些偷懒耍滑头的人，别说工资了，他们有可能面临被

    辞退。

    她接受了津药厂，即便她同意了苛刻的条件，并不代表她能够无限容忍那些耍心思、不正干的老鼠

    屎们！
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